Brillante Arschlöcher: Beobachten, verändern oder rausschmeißen?

#254 – Was würdest Du tun?

„Stefan, wage es nicht, mir diese Schwachsinns-Idee mit dieser blöden Innovation zu präsentieren. Nur über meine Leiche.“ Stille. Totenstille. Stefan leitet das wichtigste Meeting seines Jahres, viele Top-Manager sind im Raum und 25 Augenpaare starren ihn an. Er antwortet: „Lieber Chef, ich bitte Dich, 15 Minuten in Ruhe zuzuhören und dann zeige ich Dir, warum diese dumme Idee vielleicht die beste Investition für Deine nächsten 5 Jahre ist.” Wieder Stille, diesmal jedoch alle Augen auf seinen Chef gerichtet. Was macht er jetzt? Ausflippen? Rumbrüllen? Nein, er lächelt, schweigt und hört zu. Doch dieses Verhalten war für niemanden hilfreich. Es war respektlos. Leider trifft Stefan immer wieder auf Leute, die sich wie brillante Arschlöcher aufführen. Brilliant, weil sie extrem gute Geschäftsergebnisse bringen und gleichzeitig Arschlöcher, weil sie NULL Respekt vor anderen Menschen zeigen.

Und deshalb heißt der heutige Titel: Brillante Arschlöcher: Beobachten, verändern oder rausschmeißen?


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